Welkom
Deze site gaat over wat The Hero's Journey voor u kan betekenen. De
essentie van The Hero's Journey is:
Hoe leef je een betekenisvol leven? Wat is uw drijfveer in het leven? Hoe kun je hier aan beantwoorden?
Het niet volgen van uw drijfveer kan leiden tot onvrede, je verlaten of verward voelen, het niet bereiken van stappen in je carričre, problemen hebben in relaties en kan soms zelfs leiden tot (ernstige) gezondheidsproblemen.
Om zelf de kracht van de The Hero's Journey te ervaren bieden we
GRATIS Persoonlijke Coaching
en
Workshops aan.
Deze site gaat over oplossingen voor problemen die mensen en organisaties ervaren
als ze voor een gewenste of ongewenste ommekeer in hun bestaan staan.
Wist u dat coaching op de manier waarop wij dat doen een
slagingspercentage heeft van
95%?
Mensen maken gewilde en ongewilde keuzes. Met een grote stap in uw carričre,
ouder worden, de beëindiging van een relatie, uit het arbeidsproces raken of een vervelende ziekte komt u
in een andere levensfase terecht. Een natuurlijk proces dat met vervelende gevolgen
gepaard kan gaan. Van moeilijk tot een besluit kunnen komen tot alles geprobeerd
te hebben en geen resultaat hebben, en van vermoeidheid tot burnout klachten zijn een paar voorbeelden.
Maar ook sociaal isolement, tot niets meer in staat zijn en bijna niet meer
kunnen terug komen in het arbeidsproces. En iedereen wil een waardevol en rijk leven hebben.
Meer informatie ...
Werknemers krijgen te maken met gewilde en ongewilde uitdagingen. Nieuwe carričre kansen, werken tot 67 jaar, reorganisaties, de wil om zichzelf te ontplooien,
of (langdurig) buiten het arbeidsproces verkeren. Motivatie, daadkracht en doelgerichtheid zijn belangrijke eigenschappen om adequaat vorm te geven aan het een verdienstelijk en nuttig arbeidsleven.
Het overgrote deel van onvrede en ziekteverzuim onder werknemers is het onvermogen effectief vorm te geven aan wat men werkelijk wil.
Meer informatie ...
Organisaties nemen ook geplande en ongeplande besluiten. Door het op de markt
brengen van een nieuw product, reorganisaties, overnames, groei en faillissement
komt het bedrijf in een andere levensfase terecht. Deze veranderingen kunnen
lastige sociale en bedrijfseconomische gevolgen hebben. Ziekteverzuim, meerdere
naast elkaar bestaande bedrijfsculturen, ongewild groot verloop en demotivatie
van de medewerkers zijn een aantal kenmerken die ontegenzeggelijk doorwerken
in mindere productiviteit en omzet
Meer informatie ...
Speciaal voor
ondernemers en
hoger management bieden we
V.I.P. Coaching, met als enig doel: nog beter presteren.
De
oplossingen die we met onze producten aanbieden kennen een vaste structuur
in werkvorm. We gebruiken de fundamentele denkwijze van mensen in hoe we omgaan
met veranderingen. Deze aanpak is bekend als: "The Hero's Journey" en kent drie
hoofdstappen:
Los- en verlaten van de bekende omgeving; Vinden en leren
van nieuwe inzichten, kennis, vaardigheden enz. Terugkeren naar de
bekende omgeving.
Hieraan ligt altijd een sterke interne motivatie aan ten grondslag, de roeping.
Meer informatie ...
We bieden
coaching,
workshops en
maatwerktrajecten aan. Veel van onze aanpak
is gebaseerd op NLP. We gebruiken dit op een nuchtere, analytische en doelgerichte
manier. Kernachtig en efficiënt. Gericht op de mens en het meetbare resultaat.
Meer informatie ...
©Works 'n Spirit & Disclamer
